岗位职责
1.教学：根据公司统一的教学方案对学员（4—17岁青少年儿童）进行基础篮球个人技术、技战术演练、专业体能训练等。2.招生：招收5—18岁的对篮球感兴趣学员。3.负责球馆运营，维护球馆秩序。4.服务在籍学员和家长。5.球馆运营岗位待遇：1.薪资：4000—5999（底薪+绩效+课时费）2.福利1（全勤奖＋业绩奖金＋年终奖+奖励带薪休假+带薪年假+团队建设+培训机会+家庭健康基金）福利2：员工可免费使用自营球馆、健身房等。3.创业型公司：年轻、向上的团队充满活力可上升空间大。4.朝阳行业：行业内精英交流与学习机会5.定期参加外来知名讲师和教练指导培训。
相关经验、技能要求
1.有较强的教学实践能力，有较强的语言沟通能力，富有亲和力；2.为人诚恳，工作态度积极，踏实肯干；3.体育院校毕业，专业队退役队员或退伍优先录用。4.同意并且服从公司教练会议，教练培训，课程拓展训练等发展方向：1.篮球技能突出以及家长满意程度高的教练通过考核可进入集团总部研发课程2.成为团队的管理人员（团队主管区域经理等）
